酒场表现好，职场就不会差，学会这三点，领导对你的印象更好

随着最近几年对酒驾惩罚的严格，我国的酒风也是越来越好，可是在现实职场中，与领导一起喝酒仍然是无法避免的事情 ; 尤其是那些喜欢喝酒的领导们，为了组织好部门的团建活动，更是提前几天通知给下属，目的也是希望下属当天不要开车 ; 既然喝酒是无法避免的事情，那就要学会敬酒，否则就会给领导留下不好的印象 ; 酒品见人品，是领导们在酒桌上快速了解下属的途径，作为下属都要经受住领导的考验，只要能够将酒喝好，自然能够获得领导的青睐

大学同学晴晴是一个特别喜欢乐于助人的女孩，在上学那会就给人一种素养特别高的印象 ; 进入职场后的晴晴，也是保持了原来的做事态度，经常是免费为大家服务 ; 有次参加部门的聚会时，周六早上早早地就出门了，早到了之后也是主动给大家安排位置和倒水，领导到了之后给安排的位置非常满意 ; 在敬酒的过程中，有几个同事聊天搞得大家非常尴尬，也是晴晴主动站出来岔开话题，缓解现场的气氛，晴晴的做事态度得到了领导的青睐，原来晴晴身上有做领导的潜力，后来经过晴晴的努力，也是如愿被提拔到了领导的岗位上。

晴晴之所以能够得到领导的青睐，都是因为在酒桌上的表现换来的 ; 大家要想像晴晴一样给领导留下个好印象，还要学会恰当地敬酒 ; 在酒桌上给领导敬酒并不是一件简单的事情，并不是简单地先干为敬 ; 向领导敬酒时，除了表达自己内心的敬意，还要表现得真诚些，这是让领导了解自己的最佳途径，作为下属一定要配合好领导的考察，这对下属的发展来说，肯定是有利的 ; 下面小编就来为大家分享，在职场酒桌上需要学会的三点，来帮助大家快速获得升职加薪，想要学习的朋友们，赶紧跟随小编一起来看看吧 !

一、要明白职场酒局的规矩
职场中的饭局，并不像朋友简单聚餐，更不能随意地与同事们喝酒 ; 年轻人在参加这种酒局时，首先要明白酒场是职场的延伸，领导并不会无缘无故地组织聚餐 ; 一旦下属在这种场合不懂规矩，只顾着与关系好的同事喝酒，不仅会给领导留下坏印象，也会被同事们笑话不懂规矩 ; 在私下大家可能会称兄道弟，但是在这种场合，就应该像上班时间一样，给领导留个好印象，给领导一个舒服的用餐环境，才不会给领导留下不好的印象 ; 所以说，年轻人参加部门的聚餐时，要明白酒场是职场的延伸，切记不能随便地乱说话。

二、要明白落座的顺序
相信大家参加部门的聚餐时，都见过这样的事情，那些早到的同事，肯定有胡乱落座的，尤其是那些坐在领导位置上的下属，就算领导不说什么，也会在心里暗想这种下属太没有礼貌了，在以后的工作中绝对会改变对下属的态度 ; 以后领导外出办事时，肯定不会再带上这种下属，这种乱坐的下属，很容易破坏领导的饭局 ; 要是领导带上这种下属去应酬客户，那么客户的心理会不说服，结果也会影响双方合作的结果 ; 所以说，年轻人在参加酒局时，要明白正确地落座，才能避免因此得罪人。

三、在酒桌上敬酒要按顺序
参加部门的聚餐，并不等于与朋友聚餐，切记只与关系好的人喝酒 ; 这种场合是职场中正式的酒局，大家都还没有向领导敬酒，下属之间不能互相敬酒，首次敬酒应该是集体进行，这样才能避免让领导尴尬 ; 否则就会破坏了领导的规矩，这是破坏团结的举动，毕竟领导组织聚餐是希望大家更有凝聚力 ; 集体敬完酒后，接下来要先向领导敬酒，这是对领导的尊敬，是领导拥有权力的象征，后面同事之间才可以互相敬酒 ; 懂得这种敬酒规矩的人，肯定会让领导非常满意，以后有外出应酬的好事情，领导也会优先带上这种下属。






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